De International Organization for Standardization (ISO) heeft onlangs een nieuwe norm over ‘whistleblowing management’ gepubliceerd – ISO 37002 – die organisaties richtsnoeren en beste praktijken biedt voor de ontwikkeling van interne klokkenluidersystemen die voldoen aan de nationale wetgeving. Vooral nu de EU-richtlijn betreffende klokkenluiden eind dit jaar van kracht wordt, komt de nieuwe norm precies

De Europese klokkenluidersrichtlijn (EU Richtlijn 2019/1937) voorziet in het verplicht opzetten van een intern meldkanaal voor organisaties met meer dan 50 medewerkers. Daarnaast moeten organisaties beschikken over een onderzoeksprotocol. De lidstaten moeten deze richtlijn tegen uiterlijk 17 december 2021 omzetten in nationale wetgeving Het voorzien in een duidelijke, laagdrempelige meldprocedure kan een organisatie helpen in

Omzetting EU-klokkenluidersrichtlijn komt dichterbij Het is inmiddels alom bekend dat de lidstaten van de Europese Unie tegen 17 december van dit jaar hun ei moet leggen m.b.t. de omzetting van de EU-klokkenluidersrichtlijn. Als gevolg van deze nakende deadline, zien we dat het onderwerp (terecht) veel aandacht krijgt in de (sociale) media. Dat juichen we toe.

Gelukkig, de COVID-pandemie lijkt zijn hoogtepunt voorbij. Maar, de impact ervan zal zich nog jaren laten voelen, ook op het vlak van fraude. Vooral online fraude tiert welig. Maar het gaat verder dan dat: denken we bijvoorbeeld aan moeilijke financiële situaties die druk kunnen veroorzaken, aan gewijzigde werkomstandigheden die mogelijkheden creeërden (de gelegenheid maakt de